9 Tips para evaluar un proveedor de servicios

En los tiempos que corren, nadie quiere perder tiempo ni dinero a la hora de realizar una nueva contratación de servicios de un proveedor para mi empresa. Es cierto que cuando se trata de un intangible resulta mas complejo poder evaluarlo. En este artículo te ayudo a que pudieras encontrar una manera de realizar tu [...]

mayo 23rd, 2018|Coachiing, Equipo|Sin comentarios

Hacer lo Imposible

¿Qué cosa imposible va a hacer hoy? A lo mejor es hacer 5 o 6 cifras de las ventas. Quizás es el desarrollo de una nueva campaña de marketing . Podría ser una llamada en frío extra para el día. Quizás tener una conversación difícil con un miembro del equipo errante. A lo mejor es hacer 30 minutos en de escaladora. Tal vez [...]

mayo 5th, 2018|Coachiing|Sin comentarios

¿Disfrutar o Sufrir tus Metas?

¿Quieres disfrutar las metas o sufrirlas? Para lograr metas se pueden usar como propulsores el dolor o el placer. Ambos funcionan. Muchas veces opte por usar como propulsor el miedo y el dolor. La idea es ponerse compromisos imposibles de alcanzar al 100% y seguir avanzando en medio del dolor y la angustia de no [...]

mayo 5th, 2018|Coachiing|Sin comentarios

¿Cuánto cuesta la falta de “ENGAGEMENT” o “COMPROMISO” del empleado?

Para entender qué es el engagement de los empleados, comencemos por conocer lo que NO ES el engagement … El engagement no es lo mismo que la felicidad de los empleados. Alguien puede ser feliz en el trabajo, pero eso no significa necesariamente que esté trabajando duro, productivamente en nombre y a favor de la [...]

mayo 5th, 2018|Coachiing|Sin comentarios

Sin claridad, no hay responsabilidad

 Esta es una escena común para quienes, en funciones de dirección, gerencia y jefatura, están a cargo de equipos de personas: Pregunta: “Hola, subalterno! A qué hora me entregarás el trabajo que quedó a tu cargo hace un mes? Respuesta: Eh, eh, mmm, ¿qué trabajo, jefe? Ah ok, por fin entiendo lo que usted pidió y ¿era [...]

mayo 5th, 2018|Coachiing|Sin comentarios